Sociedad Portuaria de Cartagena nuevamente entre los mejores lugares para trabajar en Colombia para las mujeres

Marzo 19, 2020

La Sociedad Portuaria de Cartagena se distingue por no tener brechas de género, ni sesgos a la hora de seleccionar, entrenar y desarrollar a sus colaboradores.

Cartagena de Indias D. T. Y C. 19 de marzo de 2020.  Hoy se dieron a conocer los resultados de los mejores lugares para trabajar en Colombia para las mujeres, por parte de la firma Great Place to Work, la cual reconoció a la Sociedad Portuaria de Cartagena entre 157 organizaciones colombianas.

“En nuestra organización confiamos en el liderazgo femenino, creemos en su poder transformador, en su capacidad de agregar valor y de lograr resultados para la sostenibilidad y la competitividad de la empresa y del país. ” Dijo Karina Kure, directora de Gestión Humana de la Sociedad Portuaria de Cartagena. 

Por segunda vez, la firma GPTW entrega esta lista en Colombia, y en las dos ocasiones la Sociedad Portuaria de Cartagena tiene un lugar destacado, hecho que resulta relevante si se tiene en cuenta que el sector portuario se caracteriza por una alta participación masculina en la fuerza laboral.

 “Los cartageneros nos debemos sentir orgullosos que una empresa nuestra, insigne de la ciudad, es medida y valorada por su reconocimiento a la participación y liderazgo femenino en el desarrollo y los logros de la organización, concluye Kure. 

La firma Great Place to Work reconoció a las 30 mejores empresas para trabajar en Colombia para las mujeres, luego de evaluar 157 organizaciones en todo el país que debían tener mínimo 75 mujeres en su nómina, en los últimos 12 meses. 

Sociedad Portuaria de Cartagenabrinda igualdad de oportunidades a las mujeres reconociendo sus méritos al margen de cualquier estereotipo de género, por eso, ellas hacen parte de los niveles más altos de dirección y liderazgo, contribuyen con la definición de la estrategia, la alineación de metas y objetivos corporativos, agregan valor con sus altos estándares de desempeño y consiguen resultados. 

Además, cree en la mujer como motor de transformación y desarrollo permanente de la empresa, y genera condiciones para la equidad de género, la igualdad de oportunidades en contratación, en la remuneración, en los ascensos, entre otros aspectos, que hacen parte de su cultura organizacional. Sin brechas de género y sin sesgos, se enfoca en la integridad de las personas y les proporciona garantías de un ambiente laboral equilibrado, centrado en capacidades, aprendizajes continuos y desarrollo integral.

 

Sociedad Portuaria de Cartagena 

 Vigilada por la Supertransporte y la Agencia Nacional de Infraestructura (ANI) facilita el comercio exterior colombiano y la conectividad global, fomentando así el desarrollo socio-económico del país y la región. Constituye una plataforma de vanguardia en el Caribe, que ofrece servicios portuarios y logísticos a buques de carga y de pasajeros, con indicadores de productividad reconocidos entre los más altos a nivel mundial. Actualmente, es el principal puerto exportador de Colombia y fue reconocido por décima ocasión como el Mejor Puerto del Gran Caribe por la Caribbean Shipping Association.  En 2019, sus dos terminales, Sociedad Portuaria de Cartagena y Contecar fueron distinguidas en la lista de las mejores empresas para trabajar en Colombia en el tercer y primer lugar respectivamente, en cada una de sus categorías. 

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